■ 融媒体记者　吴　燹

一年之计在于春。眼下的涟水大地，是一片繁忙的春耕备耕景象，各地抢抓农时，不负好春光。“我们通过光谱图的红、绿、黄色等判定小麦长势，这一片红色的，说明这里的小麦长得好，这两处显示黄色或绿色的，就代表我们要对这两处小麦地加大营养，保证田肥苗壮。”近日，在我县盐淮家庭农场，记者见到农场负责人郭伟正在田间操纵无人机监测麦田的苗情。现如今，我县正加大数字乡村建设力度，建起县级农业技术推广网络，通过微信、直播、广播电视等多种平台，将全县不同土质、不同苗情的小麦管理情况通报给农民，让他们按照实际情况精准定量施肥，还可更快地识别作物疾病，及时采取防治措施。

今年年初，县农业农村局和财政局现场督导我县2023年度高素质农民考核认定工作，300名高素质农民学员进行理论考试和技能考核，笔试考试设置了多种题型，内容囊括了培训所涉及的农业政策常识和专业知识要点等；面试环节由相关专家、农业拔尖人才和优秀高素质农民组成考核组，围绕职业素养、专业技能、经营规模效益、表达能力等方面，采取逐人现场提问方式，对学员进行综合评估。通过考核，造就一批适应现代农业发展的农村实用人才，为发展现代农业和乡村全面振兴提供有力支撑。

近年来，我县以促进农民学历提升为己任，在农民教育培训中强化分类培训、分层培训和模块培训，注重小农户与农业经营主体培育衔接、注重高素质农民与乡村振兴人才培养衔接、注重农民培训与中高等职业教育衔接，努力培育高素质、高技能、高学历的“三高”农民。充分利用新媒体，在种养大户、家庭农场主、合作社骨干等有产业、有规模的参训学员中广泛宣传和引导鼓励他们参加“半农半读”中高职学历教育，去年9月，98名2020级涉农中专学员全部毕业。这些学员分布在全县农业战线，坚持理论联系实际，在学中干、干中学，不断提升从业水平。学校负责人也表示，他们将继续做好农民学历提升工作，满足广大农民中专、大专甚至本科学历提升要求，继续选派学员参加农业经营主体带头人培训、农业职业经理人培训等国家级培训，为我县培养更多高素质农民队伍。

作为高素质“新农人”代表，罗春林从一个门外汉，通过不断强化学习，县农广校的老师为他提供了许多帮助，“订单式”的培训，满足了他多样化的学习需求，他是学得会、用得上，终于成长为种田的行家里手，并尝到了科技种田好处。作为一名“新农人”，罗春林的种植离不开机械化的科技赋能。“老农人喷洒农药，都以手工作业为主，一天能完成8亩到10亩地，现在我用大疆T30植保无人机喷洒农药，在一个小时内完成数百亩地的植保作业，一台无人机喷洒效率相当于80名农民去打药。”罗春林介绍说，不仅如此，无人机的喷洒系统雾化效果更好，可节约30%以上的农药和90%的水资源，有效降低农作物农药残留量，保障农作物质量安全。

数字乡村，给乡村带来了巨大变化，全县各职能部门聚集春耕一线，在保农、护农、利农上下功夫、出实招。县审计部门走进田间地头，关注耕地建设、水利调配，在乡镇领导干部经济责任审计中，重点查看农业生产项目实施、化肥农药生产供应以及现代农业生产发展资金效益等方在同，关注春耕农资是否保障充分、价格是否稳定，助力春耕生产。“春耕警务”，则是县公安部门为春耕备耕保驾护航的一大特色。连日来，县公安局交警大队二中队民警深入田间地头，在村委会、学校张贴交通安全提示海报，通过农村大喇叭循环播报宣传，向广大群众发放宣传材料，提高他们在农村春耕时常见的交通安全意识，提醒他们群众如何防范牲畜、农用电力设施、农用物资等被盗，降低各类案件的发案率，着力打造和谐春耕生产环境，为农民春耕生产保驾护航。截至目前，我县已检查农资销售单位200余家次，整改各类问题13个，排查化解各类涉农矛盾纠纷150余起，共深入各村组开展宣传活动21场次，发放预防“三假”宣传资料1万余份。

记者手记：春回大地，雨润春耕。进入春耕备耕时节，我县以高度的政治站位，切实扛稳粮食安全重任，稳定粮食生产。连日来，全县上下早谋划、早部署、早行动，紧紧围绕粮食增产目标，加强农机管理、强化农资保障、加强技术指导等工作，扎实有序推进春季农业生产,为今年粮食丰产丰收打下坚实的基础。