■ 通讯员　李　勇　刘岳文

本报讯　近年来，涟城街道紧紧围绕“党建带关键”，创优工作机制，坚持党组织模范引领、关工委主动作为、“五老”身体力行、社会广泛参与，提升了关工委工作的引领力，进一步推动关心下一代工作健康开展。

抓思想强认识，激发“党建带关键”的内生动力。涟城街道坚持把关心下一代工作纳入党建目标责任考核体系，把关工委经费纳入财政预算，落细落实党建带动、部门联动的“党建带关键”机制。去年，街道党工委专门召开3次关工委工作例会，研究部署工作，解决问题。调整充实村（居）关工委班子11个，每个村（居）明确一位老同志担任关工委常务副主任，负责日常工作。同时，进一步优化工作人员队伍，街道关工委实现“五有”，组织健全、制度规范、队伍完善，为有效开展工作奠定了坚实的基础。在此基础上，不断加强与各相关部门沟通联系，积极推广实施“校站结合”“企站结合”的工作机制，实现了资源联用、阵地联建、活动联搞、工作联动，全社会广泛参与的关心下一代工作新格局。

抓教育强关爱，激发“党建带关键”的工作潜力。涟城街道各村（居）党组织高度重视青少年思想道德教育，动员“五老”及青少年教育志愿者献计出力，形成合力。同时，全面整合辖区资源，以新时代文明实践站所为依托，打造青少年思想道德教育活动场所，常态化开展党史教育、“迎新春送祝福”“亲子才艺”“小手拉大手，共填一份绿”“我为班级出点力，雷锋精神在心中”等活动，寓教于乐，弘扬传统文化，增强民族自豪感。

抓品牌强特色，激发“党建带关键”的创新能力。涟城街道紧扣“一村一品、一村一特、各具特色”工作思路，着力打造健康关工品牌。东门社区“城管小卫士”、涟州路社区“国学讲堂”、徐集社区“大手拉小手、共护古黄河”、莲花社区“民族少年与国同行”等关工品牌，成为关心下一代的有力载体。

抓关爱强帮扶，激发“党建带关键”的发展活力。涟城街道各村（居）党组织对留守儿童和孤儿实行“一对一”结对帮扶，定期了解生活学习及身心健康情况，及时帮助解决实际困难。涟城街道关工委组织“五老”，对网吧进行常态监管。2021年，全街道共开展关爱留守儿童活动310人次，送教上门260余次，帮助解决实际困难200余人次，建立“代理家长”76人。