在新一轮文明城市创建启动之年，徐集乡在县委、县政府的正确领导下，完善考核机制，强化宣传发动，完善基础设施，狠抓环境整治，稳步推进各项工作，实现文明创建常态长效管理。

加强组织领导，明确责任落实。今年以来，徐集乡为进一步巩固文明城市创建成果，确保创建工作长效常态化，成立了以乡主要领导为组长，分管领导为副组长，相关单位负责人为成员的徐集乡文明创建常态长效管理工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在村镇建设服务站，负责协调、指导全乡文明创建常态长效管理。并多次召开文明创建工作动员会、推进会，组织观摩了徐集居委会、季庵村的彩绘文化墙等美丽乡村示范点，要求各村（居）以此为标杆，结合自身特点，打造文明创建“一村一品”，并与各村（居）签订了文明创建常态长效管理责任状。科学制定了《徐集乡文明创建常态长效管理工作实施方案》，从村（居）阵地建设、活动开展、服务创新、资金人才保障等方面做了明确的规定，采取周上报、月督查、季推进的方式，做到内容、标准、责任、时间四个明确，实施挂图作战，滚动推进，确保高质量按时完成各项创建工作任务。

建立专业队伍，狠抓长效管理。该乡大力推行网格化管理，明确要求全体村组干部参与集镇卫生管理，配备专职保洁员，划分责任区域，合理建立片状、线状、点状网格，建立完善责任体系，使每个网格有对应的责任单位和责任人，做好全天候保洁工作。并出资为乡派出所联防队配备巡逻车辆，安排全体队员参与集镇秩序管理。在今年4月，该乡投入近20万元，成立城管小队，对公共场所进行清理整顿，拆除集镇违法建筑和临时搭建3处，取缔乱摆乱放摊点7处，清除店前冷库1个、冷菜摊5个，并以绿化带为准，对主要街道的临时摊点统一划线经营，形成合法经营长效常态管理机制。

提升服务能力，造福困难群众。该乡将为老年人、残疾人、下岗失业人员服务作为重点，根据不同人群的需求，大力发展乡村服务事业，解决生活亟需问题。今年以来，对所辖居民收入情况进行回头看，将家庭年人均纯收入低于6000元的低收入户及时建档立卡，所有帮扶人员深入帮扶对象户家中走访帮扶，确保每季度不少于2次，为每个对象户确定一个以上切实可行的增收项目，并在节假日对老党员、长寿老人、贫困家庭进行走访慰问。

加大经费投入，打造宜居乡镇。为进一步改善镇容镇貌，提升集镇形象，经乡主要领导研究，决定在原来保洁经费的基础上，再从乡财政划拨14万元来保障管理人员经费，配备专业保洁人员，力争创建工作无死角。为进一步加强基础设施建设和公共服务配套，7月份以来，乡财政投入100余万元，对所辖街道立面和商铺招牌进行集中设计和更换，使沿街门面招牌整齐、规范，风格统一。并先后投入近70万元，分别对已有的绿化树种进行全面提升更换、对街道路面破损地段进行彻底维修和对下水道进行维修改造，努力打造环境优美、功能完善、管理有序、文明宜居的特色乡镇。

（胡宗元）​