陈师镇党委政府按照市深化基层“五长”不正之风和腐败问题专项整治工作方案的要求，聚焦五个方面重点，突出七项整治措施，进一步深入排查，重点剖析，建章立制，堵塞漏洞，确保市县各项惠农惠民政策真正落实到实处，持续提升全镇广大干群的获得感。

抓领导，严在“细”中立。去年3月份以来，该镇成立了以党委书记为组长，其他三套班成员为副组长，镇农经、财政、村建、民政、党政办等部门负责人为成员的“五长”专项整治工作领导小组，从严要求，从细入手，从实抓起，层层明确责任，梳理问题，结合监督执纪“第一种形态”，共开展提醒谈话35人，责令写深刻检查8人，诫勉谈话15人，通报28人，函询20人。取得了一定成效。近期，该镇召开专题深化基层“五长”专项整治推进会，进一步对专项整治工作的思路和推进措施进行细化安排，明确下一步具体方法步骤，按照规定时间节点，强力推进落实，确保在推进过程中问题查深查透，整得到位，改得彻底。站在讲政治的高度，切实增加“五长”专项整治的行动自觉。镇农经、财政、民政等部门按照各分管条线，做好牵头抓总，紧紧围绕市专项整治工作方案的“五个方面”整治重点和“七项整治措施”，实行项目化、销号式管理，对每个领域的事项都明确工作任务、责任主体，进度安排和目标要求，列出清单，建立台账，逐项落实。

强推进，实在“真”中求。该镇始终把握问题导向，把及时发现问题、及时查处问题、及时解决问题放在首要位置。镇三套班子领导每月至少抽出5天时间，围绕工作分工，对分管部门工作开展情况进行跟踪督查。各村（居）党总支书记、站所负责人，按照市县镇专项整治工作方案，重点对群众反映的热点问题，财政专项资金管理中存在的薄弱环节，开展深查细究。突出扶贫领域专项治理、惠农补贴发放专项治理、“三资”管理专项治理。对每个阶段所做的工作，以签字背书的形式，倒逼“一把手”责任落实。强化配合协作，坚持条块结合，上下联动，及时将推进进展情况向群众公开，接受群众监督评判，对群众不满意的，督促“补课”、“返工”。

重落实，效在“干”中为。把在深化基层“五长”整治推进工作中激发出的责任意识和担当精神，转化为做好各项工作的强大动力，确保取得扎扎实实的效果。一是夯实主体责任。把专项整治工作纳入年度党风廉政建设考核体系，牢固确立“不抓廉政建设就是严重失职”的理念。二是强化督导督办。坚持在常和长、严和实、深和细上下功夫，紧盯老问题，关注新动向，严肃查处违反“六项纪律”的人和事，确保“五长”整治工作规范、有力、有序推进。镇纪委、党政办，按照整治工作的每一个节点、环节，开展监督检查，注重发现问题及时通报。三是强化执纪问责。坚持把纪律挺在前面，遵循监督执纪“四种形态”理念，强化问题线索处置和执纪审查力度，确保有案必查，违纪必究。三套班成员因履职不力的，及时向主要领导汇报，发现有明显工作失误的，及时向县纪委汇报。各村（居）、部门因工作不力、行动迟缓的，对所在部门的主要负责人该通报的通报，该问责的问责，绝不姑息迁就。四是强化建章立制。切实织牢“五长”责权范围内外监督网，通过对“五长”多渠道、多角度监督，逐步建立起全过程“大监督”机制。各村（居）、部门做到边排查问题、边整改落实、边完善制度。把发现问题、查处问题、解决问题放在突出的位置。该镇“五长”专项整治在“办”字上发力，着力抓好交办、即办、查办、督办各个环节，始终保持聚力推进的强劲势头。同时，结合“两学一做”学习教育常态化制度化工作，加强“五长”队伍建设，把党性党风党纪相关专题教育进一步延伸到基层，严明党的纪律和规矩，筑牢村（居）和镇直机关干部的群众观念和宗旨意识。

（房成东）

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